年终总结大会会议流程

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年终总结大会会议流程

【简介】感谢网友“要吃水煮肉”参与投稿,以下是小编精心整理的年终总结大会会议流程(共12篇),希望对大家有所帮助。

篇1:年终大会会议流程

一、时间:20xx年3月16日xx:00(星期二)

二、地点:建委交易中心2楼会议室

三、议程:会议由市建委副主任xxx主持

(一) 市建委安监站站长柳洪杰总结20xx年全市建筑安全生产工作,部署20xx年工作要点

(二) 市建委副主任李海斌宣布《关于表彰20xx年度大连市建筑行业安全生产目标考核优秀单位和先进个人的通报》

(三) 向获得优秀单位和先进个人代表颁奖

(四) 市建委与各区市县建设行政主管部门签订20xx年度建筑安全生产目标管理责任书;市建委与抢险救援协议单位代表签订20xx年应急抢险救援协议

(五) 市建委领导向各区市县建设行政主管部门颁发建筑应急及安全监督汽车钥匙。

(六) 市安管局领导讲话

(七) 市建委主任谭积斌讲话

会议结束后,请各区市县建设行政主管部门领导和安监站站长观摩市建委安全监控中心。

四、 参加人员:(约160人)

(一) 各区、市、县建设行政主管部门主管安全工作副局长、安监站(安全科科长)站长及相关人员

(二) 市抢险救援协议单位负责人

(三) 市属特、一、二级建筑施工企业负责安全工作的经理、安全部门负责人,

(四) 甲级监理公司负责人,

(五) 部分新闻媒体记者

篇2:年终大会会议流程

会议进程:每两个月开一次,时间为月初10号之前

会议安排:侯备主持,陈芳跟进落实,王令翔观察、吴惠明控制时间及参与讨论

参会人员:全体人员

会议目的:各人对当月工作生活的总结,分享心得,是否完成上月目标;

计划下月的提升目标,对公司各方面存在问题的反映与解决;

公司层面提出计划与要求。

(一) 会前准备:

会议通知,各人员思考总结上月计划完成情况,考虑下月计划

(二) 会议流程:(每人时间5~10分钟)

1、设计师轮流发言:

参与项目情况,个人本月收获与存在不足,下月的提升计划

希望项目经理在哪些方面予以更多指导和帮助

个人的困惑和发现的问题

2、项目经理轮流发言:(张杰、李亮、俞亮、顾凌平、刘海超)

本月负责的项目,参与人员;

主要项目的总结,在项目管理方面的总结和需解决的问题

本月特别有感触的事件分享;

对项目组员的点评;

3、设计总监发言:

对本月主要项目操作的总结,做得好的方面,提出需注意的问题

对各设计师、项目经理的总体情况,点评个别表现突出的人员

4、行政人员发言:

各人负责事务的进展简述,本月工作总结、下月计划安排

侯备:商务、行政管理、考勤

陈芳:企划、活动组织、归档

吴老师:开支成本、费用发票及到账情况

钱佩艳:图书管理、日常管理

刘志辉:用车管理

(三) 评奖

吴工发言:支持中心月度工作进度总结和下月计划

王总发言:公司经营情况、商务情况、总结性发言

会后,我们要深入学习、领会这次会议的精神,在公司领导的正确领导下,团结一心,共同努力、务实开拓,不断创新,共同为公司的美好未来贡献我们的力量和智慧!

篇3:年终大会会议流程

时间:20xx年元月x日(星期x)

地点:xx

策划组:组长xx、组员xxx

特邀领导:赵总

参会人员:3C体系全体员工流程:

一、主持人介绍参会成员、会议纪律、会议主题。

尊敬的各位领导、亲爱的各位同事:大家下午好!回顾即将过去的20xx年,充满着感动与辉煌的一年,这一年xxxx3C人用无尽的智慧和坚实的步伐完成了又一次历史性的跨越,今天我们站在新的起点展望明天,唯有奋斗去塑造我们更加壮美的七彩画卷。今天莅临会场的有我们3C业务中心总监赵龙涛先生,还有各科的业务主管、业务,以及奋战在一线的门店销售团队代表,掌声感谢各位的到来!

在会议正式开始之前,现对会场纪律做如下要求:

(1)在会场不得食用任何食品,保持会场整洁;

(2)会议期间不允许随意走动;

(3)所有参会人员请将您的手机拨至振动档;请全体员工予以配合!下面请允许我宣布20xx年3C年度总结会暨表彰大会现在开始。

二、有请赵总讲话

xxxx3C人一直以来保持着永不言败追求成功的精神。因为我们有着共同的目标,因为我们有着精神的共鸣,今天我们在岁末再次相聚在这里,继续为着同一个目标在20xx年的时光中谱写新的精彩。国美电器正在从事着伟大、崇高的事业,而3C业务中心正在以创新的转型经营模式、细致周详的服务理念,实现着新的'改变和突破。在新的一年即将到来的时刻,有请xxxx3C业务总监尊敬的赵总为大家带来新年的力量。让我们掌声有请赵总。

三、各科业务主管总结xx年工作,并规划xx年的安排。

优秀的团队才能培育优秀的员工,优秀的员工更是引领团队走向更大成功的灯塔,在20xx年激烈的市场竞争中,我们3C业务中心再一次用激情和毅力迈向了自己职业生涯新的高峰,接下来有请业务中心各科主管进行xx年工作总结,并展望xx年工作计划。

四、各门店代表总结门店xx年3C销售,并展望xx年。

20xx年,xxxx的门店3C工作取得了一定的荣誉与辉煌,这些成绩是大家共同智慧和汗水的结晶,当然也有很多不足的地方,接下来有请各门店代表总结工作,并展望工作计划。

五、门店员工和分部业务相互交流,解决门店比较辣手的问题。

好,听到各位门店代表的总结,我们的各科负责人都很受感动,那么今天也是年末,接下来时间,请我们的门店代表提出你们新年想要开展的工作中有哪些问题,可以提出来,我们的业务主管们会给予解答。或者大家新年有什么愿望的也可以提出来,让我们一起来把这个愿望实现,因为我们是一家人。

六、颁奖:

特等奖《冠军团队奖》1个奖金500元一等奖《销售冠军奖》1名奖金200元二等奖《销售能手》3名奖金100元三等奖《优秀××营业员》5名奖金50元20xx年,xxxx3C人,用激情谱写华美的乐章、用信心铸造新的长城。他们没有豪言壮语,只有默默付出。他们没有丰功伟绩,只有无私奉献,他们用行动,告诉了我们什么是敬业精神。他们的身上,闪耀着优秀团队的光辉。接下来颁发年度奖项获得着名单,首先有请电脑主管张利涛为我们揭晓优秀营业员名单,接下来颁发销售能手奖,有请xx主管为我们揭晓名单,下面颁发销售冠军奖,有请通讯张经理为我们揭晓获奖名单最后有请3C业务总监赵总为我们揭晓今天的特等奖,冠军团队奖,有请赵总……

让我们掌声向获奖的团队和个人表示祝贺。

七、合唱《真心英雄》合影。

历史正在由我们创造,当我们拼搏的印迹在20xx年历史的里程碑上闪现着耀眼的光芒时,那将是我们职业生涯中最为自豪的篇章!让我们手牵手、心连心、一起唱起《真心英雄》,迈向全新的20xx年。

八、注意事项:

1、电脑、音响设备:沈引娣需与开会前将电脑、音响准备好。

2、奖状:朱沙负责购买奖状,并统计数据按照对应奖项评选出获奖人员。奖状填写完毕后,需盖章。

3、横幅:《20xx年3C年度总结会暨表彰大会》由沈引娣负责制作。

4、照相:吴红亮负责照相工作。

5、礼仪:沈引娣与张燕二人负责颁奖环节礼仪工作,将奖状用托盘呈上即可。

6、歌词打印:由沈引娣负责打印歌词《真心英雄》,以保证2人共一份歌词。

7、着装:全体参训员工需着正装男员工应穿着:白色短袖衬衣、打领带、黑色皮鞋;女员工应穿着:职业女性套装(套裙/套裤)、并化淡妆。

8、会议要求:会议期间,如没有特殊要求不得随意走动、喧哗、吸烟等,并且把手机调成静音或振动状态,不允许接打电话。

9、定酒店:会议结束后就餐,吴梦玲需提前订好酒店,并协调年饭事宜。

篇4:年终总结大会会议流程

年终总结大会会议流程【1】

12.31日上午

8:00签到

8:30入场

8:40--9:00特邀嘉宾、行业极客发言

9:00--12:00产业互联网培训

中午午宴

14:00入场

14:30--16:30各职能小组牵头人工作汇报

16:30--17:50先进表彰

1)1204先进表彰

2)优秀组员表彰

3)突出贡献奖

盛大晚宴

20:00--23:00迎新春大联欢

1.1日上午

9:00--9:30北三组织发展规划

9:30--10:00讲师招募

10:00--10:30秘书长、预备站长招募

10:30--11:30行业工作站筹备规划

午餐

14:00--17:货大集、赞助商产品展示

17:30 晚宴

20:00--22:00

1、群管会成员面试

2、各职能小组会议

3、加速器意向合伙人恳谈

1.2日返程,年会结束

年终总结大会会议流程【2】

总结过去,展望未来,创享辉煌,合富共赢!20XX年风华致远年会暨沅陵碣滩茶年度总结大会,兹定于20xx年1月27日于长沙市人民会堂举行。这是一场行业市场全面对接、共同分享的高峰会议;一场产业发展成就集中展示、充分总结展望的圆桌论坛;一场跨界资源整合、筑梦扬帆的`激进动员大会。承蒙各级政府、各界人士的关注与支持,广大市场朋友的辛勤付出。现就本次大会时间流程公布如下:

一、报到时间:

1月26日8:30―17:30

1月27日8:30―12:00

二、会议地点:

长沙人民会堂(长沙市岳麓区岳麓大道218号市政府院内)

三、入场时间:

1月27日下午1:30―1:55

四、拟会议流程:

1、新闻发布会

1月27日下午2U08-2U40

2、总结表彰大会

1月27日下午2U40-4U30

3、文艺晚会:

1月27日下午4U40-6U00

五、茶园基地参观:

时间:1月28日

路线:长沙至沅陵官庄

六、注意事项:

1、由报名负责人统一报到,领取入场券,所有人员凭券入场,对号入座;

2、请提前安排好食宿、往返行程,费用自理;

3、请携带好身份证等其他方便出行的必备物品;

4、如有包车前往的请购买好团队旅游保险;

4、天气严寒,请提前做好防寒保暖准备;

5、如需前往茶园基地考察,请提前自行安排好相关行程及交通工具等,费用自理,基地提供中餐;

6、其他未尽事宜,请咨询客服:400 xxxxx

篇5:年终总结大会会议流程

总结过去,展望未来,创享辉煌,合富共赢!20XX年风华致远年会暨沅陵碣滩茶年度总结大会,兹定于20xx年1月27日于长沙市人民会堂举行。这是一场行业市场全面对接、共同分享的高峰会议;一场产业发展成就集中展示、充分总结展望的圆桌论坛;一场跨界资源整合、筑梦扬帆的激进动员大会。承蒙各级政府、各界人士的关注与支持,广大市场朋友的'辛勤付出。现就本次大会时间流程公布如下:

一、报到时间:

1月26日8:30—17:30

1月27日8:30—12:00

二、会议地点:

长沙人民会堂(长沙市岳麓区岳麓大道218号市政府院内)

三、入场时间:

1月27日下午1:30—1:55

四、拟会议流程:

1、新闻发布会

1月27日下午2︰08-2︰40

2、总结表彰大会

1月27日下午2︰40-4︰30

3、文艺晚会:

1月27日下午4︰40-6︰00

五、茶园基地参观:

时间:1月28日

路线:长沙至沅陵官庄

六、注意事项:

1、由报名负责人统一报到,领取入场券,所有人员凭券入场,对号入座;

2、请提前安排好食宿、往返行程,费用自理;

3、请携带好身份证等其他方便出行的必备物品;

4、如有包车前往的请购买好团队旅游保险;

4、天气严寒,请提前做好防寒保暖准备;

5、如需前往茶园基地考察,请提前自行安排好相关行程及交通工具等,费用自理,基地提供中餐;

6、其他未尽事宜,请咨询客服:400 xxxxx

篇6:年终总结大会会议流程

12.31日上午

8:00签到

8:30入场

8:40--9:00特邀嘉宾、行业极客发言

9:00--12:00产业互联网培训

中午午宴

14:00入场

14:30--16:30各职能小组牵头人工作汇报

16:30--17:50先进表彰

1)1204先进表彰

2)优秀组员表彰

3)突出贡献奖

盛大晚宴

20:00--23:00迎新春大联欢

1.1日上午

9:00--9:30北三组织发展规划

9:30--10:00讲师招募

10:00--10:30秘书长、预备站长招募

10:30--11:30行业工作站筹备规划

午餐

14:00--17:货大集、赞助商产品展示

17:30 晚宴

20:00--22:00

1、群管会成员面试

2、各职能小组会议

3、加速器意向合伙人恳谈

1.2日返程,年会结束

篇7:员工大会会议流程方案

员工大会会议流程方案

一、活动目的

1、增强员工的内部凝聚力,提升公司的竞争力;激发团队工作热情。

2、对20xx年07月市场、设计等岗位工作进行总结,对公司发展趋势进行分析。明确下月度工作方向和目标。

3、表彰公司业绩突出者,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

二、大会主题

20xx年8月鹏发装饰公司员工大会

三、大会时间

20xx年08月07日(周三)下午13:30—14:30

四、大会地点

升龙金泰城B座6楼鹏发装饰办公室大厅。

五、参加人员

公司全体人员;

六、大会流程:

1、8月7日下午13:30首先由公司人事部彭东亮统一整理队形,队列整理完毕后进行点名并做好备注,

点完名后带领大家朗诵公司司训。

2、李总依次为市场部、设计部中业绩排名第一、第二的员工发放业绩提成(现金)并合影留念;颁发现金完毕后由李总宣布8月份的奖励政策。

3、市场部门8月份薪资调整修正方案(由李总宣布)。

4、依次有请市场部各组主管(曹福临、郭海朝、邓飞航、任献云、董鹏、乔明存、申小刚、 程景春、谢长洪)、经理(赵飞、卢青鳞、宋浩楠、王连其、李小纳)、市场总监(许祥);设计一部经理魏国奇;设计二部经理郑国超上台喊报下个月目标以及未达到此目标愿承受惩罚的措施。(提示:请客吃饭类除外 )

5、宣布旅游事宜(时间:游人员:公司全体员工。

七、陈总总结发言

篇8:公司年度总结大会流程

公司年度总结大会流程

本年度是山姆士事业蓬勃发展的一年,公司所取得的每一点进步和成功,离不开全体员工的的辛勤劳动和无私奉献!为增强企业凝聚力,表彰先进树立楷模,激励员工奋发上进,特制定XX年度总结表彰会方案及评比方案。

一、会议名称:****集团****年度总结表彰会

二、会议主题:总结工作,表彰先进,展望未来。

三、会议主持人:***、**

四、会议时间:****年*月**日(暂定)

四、会议地点:********

五、出席人数:集团领导、*********,合计约****人;

六、评优具体标准及内容:见附件《优秀员工及优秀团队评选方案》

七、节目表演:

1.节目要求:形式以歌曲、舞蹈、小品、朗诵等为主;以表现****公司的日常工作、生活为题材,反映****公司的发展历程,体现****员工的精神面貌为宗旨。

2.节目数量:****;

3.审核时间:年月日——年月日之间

八、会议工作组:

秘书组:负责会议进行过程中与会人员的发言的提示,控制娱乐节目时间及顺序的正常进行。负责部门:总经办

2.资料组:制发会议通知、请柬和邀请函等,编写会议方案、议程及领导人发言稿的收集和准备等。

负责部门:总经办

3.组织组:

①负责会前评选项目及奖项排序的最终确定和奖金的到位情况。

负责部门:人力资源部

②负责会中与会人员签到,编排位次,检查引领与会人员入席。

负责部门:****部

③文化娱乐活动的组织与安排。

负责部门:人力资源部

④负责会后会场所有设备的清理,收回。

负责部门:总经办

4.宣传组:负责会场的`背景布置以及音响效果、灯光等、会议的宣传报道以及摄影、录像等工作。

负责部门:企划部

5.后勤组:①负责会前各奖项锦旗、证书的制作等。

负责部门:企划部

②负责主席台排名及座次的布置。

负责部门:总经办

③负责会场中间信息的传递、茶水等安排工作。

负责部门:****部

④负责会场各种零星会议用品、资料的收尾工作。

负责部门:***部

6.保卫组:负责会场秩序以及清退会场中无关人员,保证会议地点的安全。

负责部门:保卫部

总经办

篇9:年度总结大会会议通知

1.会议时间:20xx年x月x日14:30-17:00

2.会议地点:兴业银行四楼会议室

3.参会人员:本部各部室全体员工(值班人员除外),车用燃气公司、高压管网分公司、县市公司中层以上干部,控股优秀员工和受 表彰员工。

4.会议要求:与会人员须着正装、佩胸卡。

请各单位在1月x日下班前将本单位参加的具体人数及名单报至行政人事部邓家娣处。

二、团年晚宴

1.活动时间:20xx年x月x日18:00-21:00

2.活动地点:滨海大酒店2楼中餐厅

3.参与人员: 本部各部室、车用燃气公司和高压管网分公司全体员工(值班人员除外),县市公司中层以上干部,控股优秀员工和受 表彰员工。

4.团 拜:请各单位将团拜的相关音乐、视频和ppt于1月x日前报送至行政人事部 处,团拜所需道具自行准备。

请各单位在1月x日下班前将本单位参加团年晚宴活动的具体人数及名单报至行政人事部 处。

由于此次活动规模较大,请各单位认真做好组织保障工作,确保员工的安全、有序出行。

篇10:公司会议总结大会

1、阳光普照奖的跟踪:本年度阳光普照奖由厂家提供,一共13样产品,厂家先送货到仓库,仓库清点后就理应由我人资部接手,何时运送,何时分拆,何时包装,包装袋如何安排。。。可我没有考虑周全,没有做到牵头跟踪的作用。以至营运和品牌互相推来推去,幸好销售总监善意提醒,我第二天紧急跟踪,仅用一天时间,从奖品的运输到分拣配货,到包装一系列问题全部搞定,阳光普照OK。

2、年会通知的正式发放:我们基本做好了年会整个流程,环节,细节的一系列工作,甚至游戏的小小道具,环节的配乐都力求做到完美极致,但恰恰忘记了发放正式的年会通知,我本以为12月31日,每年的最后一天晚上是公司历年的惯例要吃年夜饭,大家早早就再惦记着,我们人资部也是最忙的时候,但是,我忽略了不在办公室工作的人员,比如理货员,他们是在市外做督导工作的,没有正式的办公室,我只通知了在外的仓储部,但却忘记了理货员一组人,导致昨天他们主动问年会在哪里,怎么去。。。这明显是我的失职所在,导致总经理亲自给我电话,较客气的训了我一顿。我接受!

在日常的工作中,真的不能忽视每一个细节,哪怕貌似所有人都应该知道的事情,我们必走的流程,还是要正式去走一遍,一是为了正规;二是为了负责。真的落下一个人,都是我的失职所在!从头到尾,从上到下,从点到面,都应该考虑全面!这就是工作的作风!

感谢批评我的人,批评我,是为了我的进步,甚至是一种关爱!

知错就改,坚强的挺过来,没问题!

路在脚下,路在前方!

篇11:公司会议总结大会

一年来,在科长的正确领导下,在同事们的积极支持和大力帮助下,我能够严格要求自己,较好的履行一名领班的职责,圆满完成工作任务,得到领导肯定和同事们的好评。总结起来收获很多。

一、在工作中学习,不断提高自己的业务水平

作为一名收银员领班,首先是一名收银员,只有自己的业务水平高了,才能赢得同事们的支持,也才能够带好、管好下面的人员。虽然我从事收银员工作已经三年,且取得一了定的成绩,但这些成绩还是不够的,随着超市的发展,对我们收银员的工作提出了新的要求,通过学习,我总能最先掌握电脑操作技术,总能为下面的同志做指导。

二、做好了员工的管理,指导工作,领班虽然不算什么大领导,但也管着一堆人,是领导信任才让我担此重任,因此,在工作中,我总是对他们严格要求,无论是谁,有了违纪,决不姑息迁就,正是因为我能严于律已,大胆管理,在生活中又能无微不至的关怀下面的员工,因此他们都非常尊重我,都服从我的管理,一年下来,我们的工作得到了领导的肯定。

三、合理安排好收银员值班、换班工作,收银员的工作不累,但得细心,因此收银员必须任何时候都保持良好的心态和旺盛的精力。因此,在给几名员工作排班时,我总是挖空心思,既要让收银员休息好,又不能影响自身的工作,还要照顾好她们的特殊情况。

四、抓好一级工作,给领导分忧,做为一个领班,能够在收银员一级解决的问题,我决不去麻烦领导,对商场里的大事,又从不失时机的向领导请示汇报。

通过年会总结,我有几点感触:

其一是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为,一个人的能力必竟有限,如果大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上,否则团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢具体到各个部门,如果你努力的工作,业绩被领导认可,势必会影响到你周围的同事,大家以你为榜样,你的进步无形的带动了大家共同进步。反之,别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反应的良性循环。其二是要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必然的联系。就拿财务部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系,听听它们的意见与建议,发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了监督职能,二来能及时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。这就给我们财务人员提出了更高的要求——逆水行舟,不进则退。如果想在事业上有所发展,就必需武装自己的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。

人生能有几回博,在今后的日子里,我们要化思想为行动,用自己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。

2019公司会议总结大会5

转眼岁末,公司的年会如期而至,大家欢聚一堂,细数过去一年中风雨同舟奋力拼搏的点点滴滴,聆听各部门对于去年一年的工作总结,展望公司未来发展的蓬勃蓝图,在喜悦的同时,内心也隐隐感到一种责任的重量。

都说“一个人之所以能够成功,总有其过人之处;一种产品之所以占有优势销路,常因其具有独特的优点;一个企业之所以能够历经大风大浪独占鳌头,必定与其不可抗拒的凝聚力息息相关。”对我们这种一毕业就进入豫园的小兵们来说,豫园是我们的“梦工厂”,是梦想开始的地方,也是梦实现的地方。从进入公司,自己一共参加了两次年会,不同的是,第一次只是被动的聆听和参会,而这一次却是亲身参与到了会议的筹备之中。从会议前期的选址,费用的预算,各地人员到长沙的住宿安排,到人员返程情况的汇总,会议全程的后勤支持,虽然都是些小事情,但仍有很多细节需要注意,通过与部门同事的良好互动和配合,最终年会进行的比较顺利。而年会期间,又正好赶上发放公司全员过节费,中间不得不离开会场往返于银行和公司之间。但是还好会议的培训工作准备充分,组织并印发了全套的培训教材,可以让我们在会后更好的学习。

回望过去的一年,当凝视团队中这些可爱的人们,这注定又是一条百味杂陈的心灵之旅。岁月无痕,对于过去一年豫园人走过的路程、取得的成绩进行梳理时,无论是震撼还是感动,无论是眼泪还是欢笑,在这一刻,已经渐渐显现出它超越时间的力量,因为一切的变动最终都会投射到人们的内心,并留下无法抹去的印记。领导们朴实无华的语言道出了我们共同的心声,最后肖总的培训,更是让每个人心中都洋溢着对未来的憧憬。

当公司的规模逐步扩大,资产由3523万增加到6146万元,当一项项拟建项目频繁提上议程,当我们的项目营销模式一步步完善,当经历了震荡调整后的公司架构更加分明了责权利,我们没有理由不去相信,相信这是一个起能带给我们梦想和希望的地方。作为豫园人,这里就是我们梦的港湾,是我们实现梦的地方。而“成于忍,毁于躁”,所有的成功都需要付出时间去等待它的果实,相信豫园,相信自己,相信这股激流般的力量。为了梦想成真,我们要时刻提醒自己,戒骄戒躁,朝着梦想一步步踏实前进。

篇12:学生会大会会议总结

这个学期一直忙碌着,但我不觉得自己有多累,一直忙碌着,却一直很积极乐观的生活着,很充实,因为,我感觉我的工作很有意义。学生会的工作对我来说是一份丰厚的奖赏,收获的是工作中得到的经验和从中磨练出来的品质,更是在工作中和同学们培养出来的深厚的感情。

不知不觉,在学生会工作已经两个月时间了。回首逝去日日夜夜,不免对自己这两个月来的改变感到惊喜,我们在一次次的坚持不懈中培养出了吃苦耐劳的精神, 学会了团结合作的力量,在一次次的探索实践中,从羞于启齿,胆小怕事的小学生成长为大胆成熟,善于交流的青年,从不计较后果行事到懂得责任与义务,这些成 长的足迹让我们历历在目。习惯了让工作变为生活中有意义的一部分,这大概就是成长吧!

当然,在这些日子的工作中,我会有想退缩,想放弃的时候 有时候。有时候怨工作太苦太累,怨工作太不体面。有时候甚至不知道在忙些什么,搞得饭也吃不好,觉也睡不好,耽误了学习,还得不到好处……但是,但安静的 时候,觉得自己的工作很有意义。现在回想起来,很庆幸当时没有轻易放弃,自身也多了一份稳重。

这两个月,这种真实的实践给我们带来如此丰富的 经历,感受着进步的快乐,体验着步步成长的乐趣。多些勇敢,少些胆怯;多些稳重,少些轻浮;多些实际行动,少些夸夸其谈;多些合作交流,少些孤立偏见;多 些服务精神,少些自私自利;多些宽容体谅,少些斤斤计较……这就是我们的收获。

这些日子的工作,有苦,但更多的是甜……从大一开学进入学生会 以来,差不多有两个月的时间了。起初进入学生会的目的就是想多学点东西,锻炼锻炼自己,充实自己的大学生生活。那个时候总是觉得很好奇,到底学生会是个什 么样子的组织。后来进入了咱们科技实践部当了一名干事,感觉到了自己有一份责任。

在学生会里其实也学到了不少东西,而且也很佩服四位部长的能力,觉得他们都很有领导能力。每次我们接到工作任务后,都是会努力做好,因为只有上下一条心,才能把我们科技实践部做的更好。

但是有时候也会觉得工作挺辛苦的,也有些枯燥。但我想,这就是工作吧。以后走上了社会,真正有了自己的工作后,一定也是这样,可能每天都是重复着相同的 事物,但这就是生活,所以我们要学着在这其中找寻一些“调味剂”。在与学长学姐交流的过程中,可以学到不少经验。他们大部分都很支持我们的工作,对我们也 很热情,真的很感谢他们。

我想学生会让我体验到了许多,也学到了许多,所以虽然工作有些枯燥,有些辛苦,但我会继续好好干下去的。

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